Wirtschaftliche Mensch-Roboter-Arbeitssystemgestaltung
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Titanilla Komenda
Titanilla Komenda, M. Sc., geb. 1988, studierte Mechatronik/Robotik an der Fachhochschule Technikum Wien. Danach war sie als Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Hochschule sowie als Ingenieurin bei einem Systemintegrator tätig. Heute ist sie Projektleiterin bei Fraunhofer Austria Research GmbH in Wien im Bereich Montageplanung und Assistenzsysteme.
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Michael Spitzhirn
Michael Spitzhirn studierte Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Arbeitswissenschaft und Produktion an der Technischen Universität Chemnitz und arbeitete danach bei der Bundesdruckerei. Seit 2012 ist er als Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Professur Arbeitswissenschaft und Innovationsmanagement der Technischen Universität Chemnitz mit den Themen digitale Arbeitsplanung und virtuelle Ergonomie sowie arbeitswissenschaftliche Prozessbewertungen betraut. Seit 2018 ist er hauptberuflich bei der imk automotive GmbH als Fachreferent virtuelle Ergonomiemethoden sowie Koordinator für Forschungsprojekte & ema Education tätig.
Caroline Spinner, geb. 1999, studiert Robotik an der Fachhochschule Wiener Neustadt. Sie ist hilfswissenschaftliche Mitarbeiterin bei der Fraunhofer Austria Research Gmbh in Wien im Bereich Montageplanung und Assistenzsysteme.
Univ. Prof. Dr.-Ing. Sebastian Schlund, geb. 1979, ist BMK-Stiftungsprofessor für Industrie 4.0 an der TU Wien und leitet dort den Forschungsbereich Mensch-Maschine-Interaktion am Institut für Managementwissenschaften (IMW). Außerdem leitet er den Geschäftsbereich Advanced Industrial Management der Fraunhofer Austria.
Abstract
Im Rahmen der Planung von Arbeitssystemen mit Mensch-Roboter-Zusammenarbeit können digitale Planungswerkzeuge mit ihren Funktionen zur Visualisierung und parametrischen Simulation in Kombination mit ergonomischen Bewertungen der Arbeitsprozesse einen wesentlichen Mehrwert zur wirtschaftlichen Arbeitssystemgestaltung darstellen. Im Beitrag wird anhand einer digitalen Arbeitsplanung am Beispiel eines Platinenverpackprozesses gezeigt, wie sich Gestaltungsvarianten eines Mensch-Roboter-Arbeitssystems auf Produktivität, Wirtschaftlichkeit, Sicherheit und Ergonomie auswirken.
Abstract
Digital planning tools allow for economic work system design in human-robot work systems due to their functions for visualisation and parametric simulation in combination with ergonomic evaluations of work processes. The article shows how different design variants of a digitally planned and simulated human-robot work system for circuit board packaging affect productivity, economic efficiency, safety and ergonomics.
Hinweis
Bei diesem Beitrag handelt es sich um einen von den Mitgliedern des ZWF-Advisory Board wissenschaftlich begutachteten Fachaufsatz (Peer-Review).
About the authors
Titanilla Komenda, M. Sc., geb. 1988, studierte Mechatronik/Robotik an der Fachhochschule Technikum Wien. Danach war sie als Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Hochschule sowie als Ingenieurin bei einem Systemintegrator tätig. Heute ist sie Projektleiterin bei Fraunhofer Austria Research GmbH in Wien im Bereich Montageplanung und Assistenzsysteme.
Michael Spitzhirn studierte Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Arbeitswissenschaft und Produktion an der Technischen Universität Chemnitz und arbeitete danach bei der Bundesdruckerei. Seit 2012 ist er als Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Professur Arbeitswissenschaft und Innovationsmanagement der Technischen Universität Chemnitz mit den Themen digitale Arbeitsplanung und virtuelle Ergonomie sowie arbeitswissenschaftliche Prozessbewertungen betraut. Seit 2018 ist er hauptberuflich bei der imk automotive GmbH als Fachreferent virtuelle Ergonomiemethoden sowie Koordinator für Forschungsprojekte & ema Education tätig.
Caroline Spinner, geb. 1999, studiert Robotik an der Fachhochschule Wiener Neustadt. Sie ist hilfswissenschaftliche Mitarbeiterin bei der Fraunhofer Austria Research Gmbh in Wien im Bereich Montageplanung und Assistenzsysteme.
Univ. Prof. Dr.-Ing. Sebastian Schlund, geb. 1979, ist BMK-Stiftungsprofessor für Industrie 4.0 an der TU Wien und leitet dort den Forschungsbereich Mensch-Maschine-Interaktion am Institut für Managementwissenschaften (IMW). Außerdem leitet er den Geschäftsbereich Advanced Industrial Management der Fraunhofer Austria.
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Artikel in diesem Heft
- Inhalt
- Editorial
- Digitale Transformation im Vormarsch
- Arbeitsplanung
- Deep Learning zur Unterstützung der Arbeitsplanung
- Automatisierung
- Wie Automatisierung die Zukunft der Produktion verändern wird
- Mensch und Roboter
- Wirtschaftliche Mensch-Roboter-Arbeitssystemgestaltung
- Qualitätsmanagement
- Prädiktive Qualität in der Prozesslenkung
- Instandhaltung
- Predictive Maintenance – Voraussetzungen und Potenziale
- Qualitätsmanagement und vorausschauende Instandhaltung auf der Basis synthetischer Datensätze
- Störungsmanagement
- Innovatives Störungsmanagement in der XXL-Montage
- Laser-Technologie
- Steuerung von Laser-induzierten periodischen Oberflächenstrukturen
- Elektromobilität
- Cell-to-Pack-Technologie für Li-Ionen-Batterien
- Identifikation qualitätskritischer Parameter
- Additive Fertigung
- Digitale Assistenz in der Additiven Fertigung
- Einführung einer In-situ-Prozess-Überwachung in der additiven Materialextrusion
- Spannsysteme
- Sichere Werkstückspannung bei der Fräsbearbeitung mit Dreibackenfuttern
- Arbeitssicherheit
- Augmented Reality zur Steigerung der Arbeitssicherheit von Mobilkranen
- Studie
- Traceability-Systeme als Enabler für Process Mining
- Mensch und KI
- Mensch-KI-Teaming: Mensch und Künstliche Intelligenz in der Arbeitswelt von morgen
- Digitale Technologien
- Vergleich von Methoden zur Auswahl Digitaler Technologien für KMU
- Digitale Assistenzsysteme
- Einführung neuer Produktvarianten in digitalen Montage-Assistenzsystemen
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- Automatisierte Erstellung von Virtual-Reality-Schulungen
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