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Das Darmstädter Shopfloor Management-Modell

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Published/Copyright: April 19, 2017

Kurzfassung

Mehr und mehr Unternehmen setzen auf Shopfloor Management, also die Mitarbeiterführung direkt am Ort der Wertschöpfung, um die Leistung ihrer Produktion zu verbessern und Beschäftigte in Verbesserungsaktivitäten einzubinden. Dabei gibt es aktuell unterschiedliche Auffassungen darüber, wie Shopfloor Management-Systeme aufgebaut sind und Prozesse ablaufen. In diesem Beitrag wird das Darmstädter Shopfloor Management-Modell vorgestellt, welches die Ziele, Voraussetzungen und Handlungsfelder von Shopfloor Management aufzeigt und diese systematisiert.

Abstract

More and more companies rely on shop floor management, i. e. leading at the place of value creation to enhance the performance of their production and to integrate their employees in improvement activities. Today, there exist various opinions on what shop floor management systems consist of and how they work. This article presents the Darmstädter Shopfloor Management Modell, which describes goals, requirements and core elements of shop floor management and systemises them.


Christian Hertle, M. Sc. ist Gruppenleiter der Forschungsgruppe Center für industrielle Produktivität (CiP) am Institut für Produktionsmanagement, Technologie und Werkzeugmaschinen (PTW) an der Technischen Universität Darmstadt.

Dipl.-Wirtsch.-Ing. Michael Tisch ist Oberingenieur am PTW an der TU Darmstadt.

Prof. Dr.-Ing. Joachim Metternich ist Institutsleiter des PTW an der TU Darmstadt.

Prof. Dr.-Ing. Eberhard Abele ist Institutsleiter des PTW an der TU Darmstadt.


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Online erschienen: 2017-04-19
Erschienen im Druck: 2017-03-27

© 2017, Carl Hanser Verlag, München

Downloaded on 19.4.2026 from https://www.degruyterbrill.com/document/doi/10.3139/104.111675/html
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