Führung, wohin führst du?

Mit dem vorliegenden Buch erreichen Studierende eine praxisnahe Vorstellung sowie eine kritische Einführung in die Chancen und Grenzen des Managements von Unternehmenswerten, wie Gewinnmaximierung, Innovationsführerschaft, Kundenorientierung, Mitarbeiterproduktivität, Image oder Wachstum bzw. Expansion. Praktiker wie-derum sollen für ihre eigene Führungsarbeit neue Anregungen für ihren vielfach sehr politischen Arbeitsalltag erhalten, um die eigenen Handlungskonzepte weiter zu ent-wickeln, beispielsweise mithilfe einer sogenannten „Value-Scorecard“. Sie sollen damit ihre Kenntnisse in Richtung eines mehr denn je notwendigen werteorientierten Unternehmensmanagements erweitern, das heutzutage alle für die Vermögenswertberechnung eines Unternehmens relevanten „Stakeholder“, wie Mitarbeiter, Führungskräfte, Aktionäre bzw. Eigentümer, Analysten, Kunden oder Lieferanten, zu berücksichtigen hat.

'Eine Realität, die ich so oder so ähnlich seit Jahren antreffe. Es gelingt (...), dafür einen fesselnden konzeptionellen Rahmen zu schaffen. Das ist jetzt für mich eine der besten Neuveröffentlichungen im Fachgebiet seit Jahren.' (Dr. phil. Leopold H. Hueffer, Managing Partner, Hueffer AG, Top Executive Assessments, Zürich)