En mobilisant plusieurs plans d’analyse (économique, juridique, psychologique, sociologique, politique, anthropologique), cet ouvrage collectif entend comprendre la question complexe du consentement qui se joue en société.

Professeur Emérite à l'ESCP Business School, Docteur en sociologie, diplômé d’HEC Habilité à diriger des recherches (HDR) en sociologie. Après avoir exercé pendant plusieurs années le métier de consultant dans un grand cabinet de conseil, Jean-Michel Saussois rejoint l’ESCP. La conduite du changement au sein des organisations publiques et privées et l’organisation du rapport entre les États et les entreprises sont les terrains de son expertise Lors de la création en 1990 de l’Anvie (Agence Nationale pour la Valorisation Interdisciplinaire des sciences de l'homme et de la société auprès des Entreprises), il en sera le Délégué Général, pendant trois ans, assurant ainsi la période de lancement. Consultant à l’OCDE au Centre de recherche sur l’innovation dans l’éducation, il a codirigé un projet sur la gestion des connaissances: Knowledge management in the learning society qui a été publié par l'OCDE, en 2009. Il est l’auteur de nombreux articles et de livres dont ""Capitalisme sans répit"", Éditions La Dispute, Paris, 2006, ""Théories des organisations"", Collection Repères, Éditions La Découverte, 2007 réédition en 2012, 2019, Les organisations, état des savoirs (sous la direction de) Sciences Humaines Éditions, 2012 et réédité en 2016.